答案1
我也关注阳光纪检,我个人认为作为企业还是蛮负责的.事情一出企业就积极解决没有任何逃避.我想楼主不管出于什么目地发此贴,有一点楼主既然发到阳光纪检就是想引起关注我想企业也并没有逃避什么,派出所也在调查.有时候有些事不能盲目的做出判断.可能楼主也知道企业的一些情况.凭心而论企业很人性化,对员工福利很好.企业对员工子女成长也很关心,也曾多次邀请我市著名教师到企业为员工子女讲座.正如楼上所说的旅游......什么的，真的数不剩数.这次这个事件的当事人家属我想也不会说企业什么方面做的不好把.当听到这件事的时候我也为之一惊，同时我也感到惋惜和同情.愿逝者安息.我想处理结果会让当事人家属满意.企业也一定会承担企业方该承担的责任.以上均为本人个人想法也没什么意思就是谈谈自己的看法.引用一下楼上的了解实际情况，尊重事实，理智的发表自己的言论！ 查看更多答案>>答案2
听说而已，，，， 查看更多答案>>答案3
有这事，才听说！！这也得算是安全生产事故了！！！ 查看更多答案>>答案4
网友： 您好！经了解，2013年8月7日中午，淮安华顶鞋业有限公司员工林某在工间休息时晕倒，被立即送往市二院救治，诊断为热射病，经抢救无效，于2013年8月9日下午死亡。经相关程序，林某已被认定为工伤（亡），相关工伤保险待遇正在办理过程中。 查看更多答案>>答案5
诊断为热射病 查看更多答案>>答案6
好像是日资企业，一同学在那里上班，确实热死人了 查看更多答案>>答案7
好一番“义愤填膺”的言论，请问您有到现场看过吗？我在您所抨击的公司工作快20年了，不说别的，满车间空调的企业，请您列一列！ 体力劳动能得到尊重的企业，也请您列一列！ 裁断的同事高温中暑，不幸离世，我们内心都有不能平复的伤痛，公司上上下下也都在尽力弥补。您在这儿发这种不负责任的言论，所为哪般？ 查看更多答案>>答案8
路过！看到帖子，还是忍不住说说！据我了解该企业还是蛮好的！基本上一切还是按照劳动法执行的！员工福利这块也是没得话说的！除缴纳法律规定的各种保险以外，还增加了意外伤害险，连在该企业长期做手工活的人都替买了意外伤害险！还有咱不说别的吧！每年全体员工集体旅游一次，公司出钱；每年员工子女升学都有礼物拿；还专门成立了爱心基金会，用来帮助那些的确困难的员工；还有很多，我也就不一一列举了.....所有的这些，估计现在的企业没几家能够做到吧！？企业遇到这样的事，相信从领导到员工也都很难过，没有人愿意发生这样的不幸！只希望，正如楼上所说的那样，不要一味的发表“义愤填膺”的言论，了解实际情况，尊重事实，理智的发表自己的言论！ 查看更多答案>>答案9
听说没打120
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淮安哪家物流公司做得最红火啊？